Opouštíš nás?

Nenašel/nenašla jsi zde co hledáš? Prosím, napiš nám zpětnou vazbu proč náš web opouštíš.

Jakub Orság,  Jaroslav Toman

Jakub Orság, Jaroslav Toman Team Leader / Software Development Director, Infrastructure Director

Popis pozice

Jsme Notino – největší online shop v prodeji parfémů a kosmetiky v Evropě a nejen to – jsme taky technologická společnost 🚀, která se nebojí být tahounem na trhu E-commerce, udávat trendy a zkoušet technologické novinky.  

Generativní AI — ChatGPT, Midjourney, Gemini, aj. — je vlak, který stále zrychluje a který si nechceme nechat ujet. Vidíme příležitosti pro aplikaci generativní AI napříč celou firmou, od projektové kanceláře, přes vývoj, nákup, logistiku, kontent až po grafiku. Hlavním cílem je automatizace běžných i kreativních aktivit napříč celým spektrem činností. 

Do našich řad hledáme AI Specialistu (Evangelistu?), který zastřeší a bude propagovat AI napříč celou firmou, rozumí technické stránce generativní AI, orientuje se v posledních novinkách a aplikacích gen AI napříč platformami, umí identifikovat příležitosti v e-commerce společnosti jakou je Notino, sbírat podněty, odhadovat ROI, a který se nezalekne ani právních otázek.  

Neslibujeme modré z nebe, ale pokud hledáš místo, kde budeš pracovat s nejmodernějšími AI nástroji, kde budeš nezávislý a kde si sám do velké míry budeš určovat pracovní náplň, pak jsi na správném místě. 

Co bys dělal?  

Generativní AI už používáme na mnoha místech napříč firmou 🤖. Budeš spolugarantovat a podporovat integraci AI do našich interních i zákaznických systémů. Toto jsou některé problémy, kterým čelíme a se kterými od tebe potřebujeme pomoct:  

  • Monitoring trhu: produkty Gen AI se aktualizují a vznikají nové – sleduj, testuj a přinášej novinky do firmy.
  • Nové oblasti aplikace: např. rozpoznávání sentimentu v mailech, výřezy fotek, vlastní LLM Notino model na fotky, automatická detekce anomálií v reportech, dávkové generování bannerů z landing page, automatizace kódování, atd. Od jejich identifikace, přes rozjetí projektu, pilot, až po finální realizaci... Možnosti jsou nekonečné!
  • Integrace AI do systémů: propojení s interními nástroji, optimalizace procesů.
  • Škálovatelnost: jak efektivně zpracovat velké objemy dat a promptů? Jak volat tutéž úpravu pro 100 fotek?
  • Zajištění jednotného stylu AI výstupů: sjednocení tónu a vizuálního stylu.
  • Rychlost & výkon – ChatGPT není vždy nejrychlejší, pomůže lepší nastavení nebo licence?
  • Bezpečnost a právo – práce s citlivými daty a sledování legislativního vývoje.
  • Koordinace & školení – vzdělávání kolegů, propagace AI napříč firmou a budování AI komunity.
  • Automatizace procesů – využití low-code / no-code platforem jako Microsoft Power Platform a pod.

Co bys měl mít/umět?  

  • Mít přehled o Gen AI napříč různými technologiemi (Microsoft, Google, aj.) i doménami (jazyk, grafika, multimodální modely). Být schopen porovnat jednotlivé nástroje a pragmaticky vybrat ten nejlepší pro daný use case.
  • Být nadšencem do ChatGPT, Midjourney apod., který tyto nástroje sám používá každý den. Mít ale i prokazatelné zkušenosti s praktickou aplikací - implementací těchto nástrojů ve firmách. Nadšení nestačí, potřebujeme i zdravý skepticismus.
  • Rozumět alespoň částečně tomu, jak generativní AI funguje. Mít dobrou znalost Cloud AI services. Domluvit se s IT vývojáři a specialisty na GCP/Azure—možná budeš psát zadání pro IT.
  • Baví tě práce s lidmi – budeš školit, vysvětlovat, přesvědčovat management.
  • Jsi samostatný/á & proaktivní – čekáme na tvoje nápady, ne na to, až dostaneš úkol.
  • Máš výborné komunikační dovednosti – psaní i prezentování bude tvůj denní chleba.

Extra plus získáš za:  

  • Máš VŠ vzdělání – ideálně technického směru.
  • Zkušenosti s ML, LLM, MLOps, Pythonem, Prompt Engineeringem
  • Lektorské dovednosti & veřejnou publikační činnost
  • Relevantní certifikáty v oblasti AI nebo generativní AI

 

Varování  

Toto není pozice pro průměrného absolventa VŠ, který je zvyklý plnit zadané úkoly. Není to juniorní pozice! Hledáme zkušeného člověka s duší podnikatele, který si bude své sny realizovat v Notino. Tým i pozice jsou situovány v naši centrále v Brně, kde se na týdenní bázi rádi osobně setkávají..
💡 Pokud chceš být součástí AI revoluce v Notinu a mít reálný dopad na směr, kterým se naše AI strategie vydá, ozvi se nám!



#LI-AC1 #LI-Hybrid

Mám zájem o tuto pozici
Benefity

Výhody pro všechny členy týmu Notino

Dotovaná Multisport karta
Výhodný mobilní tarif
Firemní akce
VIP ceník na Notino
Přístup k novinkám ze světa beauty
Moderní a komfortní pracovní prostředí
Referral program
Online zaměstnanecký výprodej
Výplata kdykoliv
Little Extras
Cafeterie
Loyalty program

Benefity pro členy týmu IT

25 dní dovolené
2x sick day/rok
Flexibilní pracovní doba
Home Office
Teambuildingy
Propracovaný systém interního lektorství – možnost vzdělávat se
Relaxační zóna – playstation, fotbálek a ping pong
Káva, čaj a horká čokoláda zdarma po celý den
Čerstvé bylinky po celý den
Přístup k nejmodernějším technologiím
Loyalty program
Fruit Days
Parametry pozice

Podrobné informace o pozici

  • Typ smluvního vztahu
    Plný úvazek
  • Požadované jazyky
    Čeština
  • Požadované vzdělání
    Education is not essential
  • Home Office
    Nespecifikováno
  • Benefity
    25 dní dovolené , 2x sick day/rok , Flexibilní pracovní doba , Home Office , Teambuildingy , Propracovaný systém interního lektorství – možnost vzdělávat se , Relaxační zóna – playstation, fotbálek a ping pong , Káva, čaj a horká čokoláda zdarma po celý den , Čerstvé bylinky po celý den , Přístup k nejmodernějším technologiím , Loyalty program , Fruit Days
Jakub Orság,  Jaroslav Toman

Jakub Orság, Jaroslav Toman Team Leader / Software Development Director, Infrastructure Director

NÁSTUPEM TO NEKONČÍ

Kariérní růst v Notinu

Tak ten v Notinu máme. A můžete ho vidět, jak by řekl klasik. Například ve videích s našimi kolegy, kteří mají inspirativní příběhy kariérního posunu. Ale taky na chodbách Notina. Kariérní růst u nás není jen fráze, ale realita. Pokud jsi proaktivní a máš chuť se učit a posouvat, tak se ti tady bude dařit. Spousta kolegů nastoupila po škole na juniorní pozici mimo svůj obor a dnes jsou z nich manažeři, kteří vedou i 30členné týmy.

Ne každá profesní cesta ale vede jen vzhůru. Někdy se změní oblast tvého zájmu a po letech v marketingu tě začne lákat třeba byznys? Ani to není v Notinu problém. Interní přestupy podporujeme rádi. Nechceme přijít o šikovného kolegu jen proto, že si chce rozšířit obzory. Pokud chce, tak to zvládne i u nás.

Rozvoj hard i soft skills

Možnosti vzdělávání v Notinu

V Notinu se učíme se každý den. Ostatně je to taky jedna z našich hodnot. S novými a inovativními projekty to ani jinak nejde. Učíme se společně nejen z podařených projektů, ale i z těch neúspěšných. Vždy je tu i někdo z inspirativních kolegů, od kterých se toho můžeš spoustu naučit. Mimo to ale nabízíme spoustu dalších možností, jak se vzdělávat.

  • Going Global: lekce angličtiny v malých skupinách, abychom ti pomohli dosáhnout požadované úrovně angličtiny
  • Seduo, LinkedIn Learning: jednu z těchto platforem má k dispozici pro své vzdělávání každý kolega a najde tady širokou paletu kurzů na soft skills i hard skills
  • New Manager Development Program, Leadership program: komplexní rozvojové programy pro podporu našich nových i stávajících manažerů
  • Hodnotové workshopy: abychom hodnoty opravdu žili, podporujeme manažery v intergraci firemních hodnot mezi jejich týmy
Máš o pozici zájem?

Ozvi se svému náboráři nebo přímo odpověz na inzerát

Jak nábor probíhá

Jak nábor probíhá

Prescreening

Zavoláš si recruiterem a řekneme si více o konkrétní pozici. Tady je prostor na všechny tvé doplňující dotazy ohledně dané role.

Testování

Pro kandidáty na některých rolích máme připraveny i jazykové, kompetenční a osobnostní testy.

První kolo pohovoru

Potkáš se s manažerem tvého (snad) budoucího týmu. Dostaneš konkrétnější informace o týmu, tvé roli a očekáváních, které jsou s danou rolí spojena.

Case Study

Může se stát, že u některých pozic dostaneš úkol ke zpracování. Nečekej nic zákeřného a neboj se, vždy dostaneš dostatečný čas na jeho zpracování.

Druhé kolo pohovoru

Někdy máme i druhá kola pohovorů, kde poznáš kromě manažera i tým a můžeš se zde doptat na případné nejasnosti ohledně role.

Nabídka kandidátovi

S trochou štěstí budeš naším ideálním kandidátem. Gratulujeme a posíláme nabídku práce!

Přijetí nabídky kandidátem

Hurá! Tak jsme si společně plácli a my jdeme připravit podklady pro onboarding. Ty se zatím můžeš připravit na tvé #NewMe, které objevíš u nás v Notinu.